Hemos renovado nuestro compromiso con el Charter de la Diversidad hasta 2024
La Fundación para la Diversidad fue constituida en 2009 por el Instituto Europeo de la Diversidad y la Fundación Alares
La tarea primordial de la Fundación para la Diversidad es promocionar e implantar la Carta de la Diversidad en España entre las empresas y las instituciones públicas, y convertirse en un apoyo para la implantación de políticas y estrategias de diversidad e inclusión en nuestro país.
Esta iniciativa trata de alentar a las empresas a que se sumen a la causa de la diversidad e inclusión en el entorno laboral. Así pretende crear en España una comunidad de organizaciones privadas y públicas que comparta los mismos principios de diversidad e inclusión en el ámbito laboral.
Las empresas deben cumplir con los 10 principios de la carta de la diversidad:
Cuando una empresa cumple directa e indirectamente con estos principios, está colaborando directamente con la Agenda 2030 y a los principios del Pacto Global de la ONU.
GrupoGesor es firmante del Carter de la Diversidad desde 2011